成為全市首個“黑”轉“紅”社群，虎門博湧靠的是什麼？

黑色紅色代表什麼含義

近日，東莞市釋出的4月“潔淨東莞指數測評”結果，虎門鎮博湧社群獲評紅榜，成為我市自發布“潔淨指數”以來第一個成功實現“黑轉紅”的社群，實現了虎門紅榜社群零的突破。

從2019年9月在“潔淨東莞指數測評”中被評為黑榜社群，到2020年8月“摘帽脫黑”，再到2021年4月榮登紅榜社群，不到一年半的時間，博湧，到底經歷了什麼？

社群打出“脫黑”組合拳

熟悉的博湧回來了！來到虎門鎮這個社群，街道乾淨整潔，道路兩側綠樹成蔭，湖面碧波盪漾，孩童肆意玩耍嬉戲，一派和諧景象。

但兩三年前的這裡，環境並不是很“和諧”。博湧社群位於虎門鎮新城中心區，快速發展的同時也造成了管理難度的加大。面積6。7平方公里，常住人口約有10萬人，日均處理垃圾量達100噸。在街角路邊，常常會看到散落的垃圾，隨風“起舞”的塑膠袋，時不時還會從角落裡傳出臭味，受到了不少群眾的吐槽投訴，隨即就登上了“黑榜”。

“登上黑榜的確給了我們很大壓力，督促我們下狠心整改。”據博湧社群相關負責人介紹，為了“摘帽脫黑”，該社群以建立“潔淨城市”為切入點，轉變環衛保潔模式，實行“機械車輛+人工保潔”的作業模式，同時加強巡查督導，深化推廣“門前三包”責任制，各片區安排專人巡查，層層細化，壓實責任，大力改善了社群內“髒亂差”的現象。

在博湧，每個月總能看到社群領導帶著黨員幹部，拿著掃把、垃圾鏟，在街道開展清潔衛生死角活動。為了擴充套件監督面，社群內各自然村還分別成立了“城市管理共建共治共享”交流群，邀請廣大黨員、幹部、群眾代表等參與環境測評監督，讓環境衛生的改變“在陽光下進行”。

城管部門全力督導助力

術業有專攻，在城市管理重點難點問題的解決上，面對管轄區域出現的“黑榜”，虎門城管分局擔起主責主業，發揮專業優勢，在整改過程中承擔了問題分析和實際督導的功能。

“我們將全鎮29個社區劃分為8個片區，由分局領導和股室負責人進行分割槽督導，每年第一週、每週最後一個工作日全員行走虎門。”虎門城管相關負責人介紹，這種領導幹部帶頭、基層工作人員持續作戰的模式，可以深挖各社群存在的精細化管理黑點。對於發現的問題，虎門鎮城管委辦會逐項跟蹤督辦，組織“回頭看”確保整改成效，促進社群品質改造提升。

2020年10月，虎門城管還定製開發了“虎門城管”App，為城市管理裝上了“智慧大腦”。藉助App對社群內問題的快速發現、上傳、處理和督導，效率得到了大幅度提升。

堅持不懈的努力，也激發了社群的內生動力。每月的“潔淨城市活動日”，不少居民主動拿起家中的掃把，洗洗刷刷，給家園“洗洗澡”。

博湧社群的美麗蛻變，是多方共治的結果。知恥後勇，對症下藥，各個擊破，以共治推動共享，它為推動東莞城市治理開出了“良方”。

文字：張雨倩

攝影：虎門城管供圖

編輯：張葉

【來源：東莞日報社i東莞】

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